缺口将接近3000万人!有企业开出百万年薪→-报道
发布时间:2023-02-09 12:06:18 来源:央视新闻客户端

眼下正是开年招聘旺季,记者在浙江慈溪走访发现,春节后的多场大型线下招聘会上,每场都有数百家企业“求贤若渴”,哪些工种比较受欢迎呢?

技工紧俏 企业线上线下高薪招人


(相关资料图)

在招聘会上,记者发现,研发工程师、结构工程师以及装配工、焊接工等技能型岗位的需求较大。

不少企业的招聘负责人告诉记者,他们普遍面临着结构性缺工问题。一家从事光伏组件连接器生产的企业,从去年年底开始就在招聘机械设计研发人员。

企业进校“抢人” 职校学生提前返校应聘

技术工人紧俏,也让不少职业技术学校提前开启了企业招聘对接工作。在北京、河南多所职校,虽然现在还没有正式开学,但应届毕业生就业对接的工作,已经开始了。

在北京的一所职业技术学校,校长李长娥从大年初六开始,就不停地接待前来招工的企业招聘人员。李长娥介绍,随着各地复工复产节奏加快,企业招工的人数也比往年大幅增加。

北京某汽车学校校长 李长娥:我们的创就业指导中心已经和北京的四个汽车园区、天津的两个汽车园区都签订了合作协议,他们要大批量的学生顶岗实习,每个园区的需求都在100人以上。

为了抢到满意的技术工人,不少招聘企业的工作人员这段时间都纷纷来到学校,想实地看看学生们的技术和手艺。面对前来招聘的企业方,不少学生也是信心满满,期待能在今年开年找到称心的工作。

在河南郑州的一所职业院校,由于接到多家企业开年招工的需求,学校让300多名学生提前返校参加招聘会。

数据显示,随着我国产业升级和数字经济发展,到2025年,中国制造业10大重点领域人才缺口将接近3000万人。技术工种的紧俏,也让不少求职者看到了机会。37岁的张建峰,原本在工地从事塔吊工作,了解到目前市场上焊工紧缺,两个月前学了焊工这门新手艺。

职业技术学校学生 张建峰:双选会上,我意向的企业有六七家,收到了三四家企业的面试,薪资待遇大概是一万元一个月。

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